АРХИВ ПУБЛИКАЦИЙ / RENOME / 08-09 (209) 2024 (27.09.2024)

Городские перевозки — качество и надежность

Текст: ООО ИД «Реноме» Фото: архив Канского филиала АО «Краевое АТП»
Канский филиал АО «Краевое АТП» — надежный партнер в мире перевозок, обеспечивающий комфортную и безопасную транспортную доступность для жителей Канска и Канского района. Команда профессионалов филиала организует регулярные рейсы, связывая город с пригородом и дальними маршрутами, чтобы каждый пассажир мог с легкостью добраться до нужного места.

Филиал успешно реализует программы, направленные на социально-экономическое развитие и повышение качества транспортного обслуживания населения города Канска, внедрение цифровых технологий и расширение спектра услуг для пассажиров. Транспортный потенциал предприятия задействован на 14 городских автобусных маршрутах, включая 6 сезонных и 8 круглогодичных, с общей протяженностью пробега в 183,05 тысячи километров.

— На сегодняшний день в коллективе предприятия трудятся 215 специалистов различного профиля. Служба эксплуатации состоит из 156 человек, из которых 89 — водители автобусов. В производственно-технической службе заняты 23 человека, во вспомогательной — 10, обслуживание автовокзала осуществляют 15 человек, в административно-управленческом составе работают 11 человек, — говорит директор Канского филиала АО «Краевое АТП» Валерий Агарин.

Подвижной состав предприятия насчитывает 67 современных, комфортабельных автобусов, оснащенных для городских, пригородных и междугородних перевозок. Из них 48 единиц — автобусы со сроком эксплуатации до 5 лет (71 %), 6 единиц работают на маршрутах от 5,1 до 10 лет (9 %), 13 единиц — старше 10 лет (20 %).

— В период с 2021 по 2023 годы парк филиала обновился на 70 %. Сегодня на городских автобусных маршрутах работают 23 новых комфортабельных автобуса. Жители Канска по достоинству оценили комфорт передвижения, о чем свидетельствует динамика роста объемов перевозок. За 8 месяцев 2024 года пробег автобусов составил 1 018,65 тысячи километров, а количество перевезенных пассажиров — 1 834,4 тысячи человек, — добавляет Валерий Агарин.

Повышению качества работы городских маршрутов способствовало внедрение цифровых технологий. Онлайн-программа информирует горожан о движении автобусов на маршрутах, а возможность оплаты проезда через мобильное приложение, не требующее дополнительных затрат на установку терминалов, делает использование городского пассажирского транспорта более удобным.

— Для нас важно, чтобы перемещение по городу было комфортным для всех пассажиров. Новые автобусы марок ЛиАЗ и ПАЗ современные и удобные, с вместимостью до 100 человек, оборудованные аппарелью для маломобильных групп населения. Наиболее востребованные маршруты у горожан — № 10 (мкр. Солнечный — Бережки), № 13 (ж/д вокзал — Подсобное хозяйство, № 15 (ж/д вокзал — ККЗ), проходящие через центральные улицы города, — отмечает директор.

Филиал также занимается оптимизацией непроизводительных расходов. В целях сокращения нулевых пробегов автобусов до АЗС и уменьшения времени на заправку топливом в марте 2024 года была приобретена мобильная топливозаправочная станция Benza. После проведения подготовительных пусконаладочных работ МТЗС введенав эксплуатацию, гарантируя точную и быструю выдачу качественного топлива.

Эффективная и надежная работа пассажирского транспорта зависит от квалификации специалистов инженерно-технического состава, где важны профессионализм и опыт. Автобусы, выходящие на маршруты, должны быть в технически исправном состоянии и с чистыми салонами.

Обслуживание и ремонт автотран-спорта филиала производятся в специальном техническом боксе, укомплектованном необходимым оборудованием. Например, для облегчения трудовых процессов и повышения производительности труда был приобретен шиномонтажный стенд для монтажа и демонтажа бескамерных шин автобусов и грузовых автомобилей.

Весь подвижной состав филиала проходит ежедневный технический контроль перед выходом на линию. Также на предприятии имеется лицензированный кабинет для проведения предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров водителей.

Кадры автомобильного транспорта — основа его жизнедеятельности. Профессия водителя автобуса остается одной из самых дефицитных и востребованных. Для восполнения кадровых пробелов в филиале мы выбрали путь собственной подготовки, приглашая на работу водителей с последующим обучением на категорию «Д» за счет предприятия.

На предприятиях (филиалах) АО «Краевое АТП» трудятся люди, для которых преданность профессии и чувство ответственности за дело не пустые слова. Выбор профессии водителя автобуса требует от специалиста не только пунктуальности и готовности проводить за рулем значительное время, но и огромной ответственности, что под силу только настоящим профессионалам.

У администрации города Канска и руководства АО «Краевое АТП» множество планов, в числе которых оптимизация маршрутной сети и изучение пассажирских потоков для удовлетворения спроса населения и повышения качества пассажирских перевозок. У филиала есть и собственные задачи, направленные на улучшение обслуживания населения: точность соблюдения расписания, сокращение среднего времени поездки и снижение числа ДТП с участием общественного транспорта. Важным акцентом является обновление автобусов, работающих на городских маршрутах, до экологического стандарта Евро-3 и выше для улучшения экологической обстановки в городе.

Реализация мероприятий, обеспечивающих приоритет пассажирского транспорта общего пользования, позволяет достичь как бюджетного, так и социально-экономического эффекта для пассажиров. Размер обоих эффектов зависит от степени повышения скорости движения маршрутного транспорта. Бюджетный эффект напрямую связан с сокращением необходимого количества транспортных средств при тех же параметрах обслуживания населения, что приводит к снижению потребности как в инвестициях, так и в эксплуатационных расходах.

 

просмотры: 53
Чтобы активировать просмотр электронных материалов Издательского Дома «Реноме» необходимо .
OOO "РЕНОМЕ" (С) 2005 - 2024
Наш адрес: 660077, г.Красноярск, пр.Молокова, 40
(391) 276‒02‒57 многоканальный
(391) 277‒06‒66
(391) 276‒03‒57

Разработка RILMARK®

RENOME № 08-09 (209) БСМП № 21 ПЯТЬДЕСЯТ СЛАВНЫХ ЛЕТ № 1
ООО «ПромСтрой» № 1 Каталог учебных и творческих работ «Школа. Учитель. Искусство» № 1 «Управления по охране объектов цветной металлургии» № 1
КГБПОУ «Красноярский педагогический колледж № 1 им. М. Горького» № 1 Красноярская буровая компания № 1 ООО СК «Сибирь» № 1
ООО «Назарово Агро» № 3 Век земли Минусинской № 1 Оберег № 6
«ЗДЕСЬ МЫ ЖИЛИ,  ЖИВЕМ И БУДЕМ ЖИТЬ» № 1 Канский район. Люди, события, факты № 1 ЖИТНИЦА КРАСНОЯРЬЯ  НАЗАРОВСКИЙ РАЙОН 20 ЛЕТ СПУСТЯ № 1
ГУФСИН РОССИИ  ПО КРАСНОЯРСКОМУ КРАЮ № 4 МАЯКМЕТАЛЛ № 2 Группа компаний «АВАНГАРД» № 1
Маргарита Николаева № 1 ИТС Сибирь № 2 СПЕЦПРОЕКТЫ ИД «РЕНОМЕ» № 2
Магсибмет № 1 Референтный центр № 1 Красноярский строительный техникум № 1
МП «МУК Красноярская» № 1 Канский политехнический техникум № 1 Девять вех № 2
Дивногорский колледж-интернат олимпийского резерва № 1 СТЭМ № 1 Про Регби № 3-4 (80-81)
Медика-Восток № 1 Говорит Красноярск о здоровье № 53 Промоборудование № Насосные станции повышения давления
КАНСК 375 № 1 На страже закона № 1 40 лет регби в Красноярске № 40 лет регби в Красноярске