Трудовая мобильность помогает гражданам в профессиональной самореализации. Готовность к смене рабочего места, приобретению новой профессии, переезду ради работы является конкурентным преимуществом на рынке труда.
Жители края перемещаются внутри сельских поселений, переезжают из города в село и наоборот. Северяне ищут работу в центральных районах и на юге края, другие, напротив, отправляются в Норильск.
Для развития трудовой мобильности служба занятости подбирает гражданам вакансии, помогает связаться с работодателем на web-собеседованиях, собрать и отправить нужные документы. Кроме того, около 90 человек в год получают финансовую поддержку в рамках услуги по содействию в переезде и переселении в другую местность для трудоустройства, на эти цели в краевом бюджете предусмотрено около 4,3 млн рублей. С начала года при такой поддержке нашли работу 32 жителя края. Среди них водитель, электрогазосварщик, инженер, педагог и другие.
Подробнее о содействии гражданам в переезде в другую местность для трудоустройства можно узнать на интерактивном
портале агентства труда и занятости населения края.
